Plánovanie Kariéry

Čo je to zážitkové učenie?

Vysvetlenie zážitkového učenia

Zrelá žena zobrazujúca internú grafiku na obrazovke

•••


Klaus Vedfelt / Getty Images

ObsahRozbaliťObsah

Zážitkové učenie je proces získavania a aplikácie vedomostí v prostredí reálneho sveta. Programy zážitkového vzdelávania zdôrazňujú praktické prístupy k zdokonaľovaniu zručností a odborných znalostí. Tieto programy môžu zahŕňať kooperácie, stáže, externé stáže, vratky , postgraduálne programy, servisné vzdelávacie programy, dobrovoľníctvo a ďalšie.

Zistite, ako môže zážitkové vzdelávanie rozšíriť váš súbor zručností a pomôcť vám urobiť z vás konkurencieschopnejšieho kandidáta na trhu práce.

Definície a príklady zážitkového učenia

Zážitkové učenie je vyučovacia metóda, pri ktorej sa žiaci učia praxou. Namiesto toho, aby sa princípy nových zručností učili iba v triede, študenti získavajú nové odborné znalosti precvičovaním v konkrétnych scenároch.

  • Alternatívny názov : Zážitkové vzdelávanie

Napríklad stredoškolskí študenti chémie môžu zamieriť do laboratória, aby na svojich Bunsenových horákoch vyrobili tvrdé cukríky. Experiment, ako je tento, učí, ako vypočítať hmotnosť, móly a hmotnosti vzorca.

Aby som použil príklad z pracovného sveta, elektrikárov musí sa zúčastniť an učňovskej prípravy ktorá trvá štyri až päť rokov. Toto učňovské vzdelávanie učí reálne aplikácie základných zručností pre danú prácu – zručnosti, ktoré by bolo ťažké, ak nie nemožné, sa naučiť jednoduchým čítaním o nich.

Ako fungujú programy zážitkového učenia?

Programy zážitkového učenia pomáhajú študentom osvojiť si zručnosti tým, že ich aplikujú v reálnom svete (alebo v kontrolovanom faksimile). V závislosti od programu to môže znamenať prácu ako učeň po boku majstra alebo remeselníka, absolvovanie stáže pod vedením skúsených odborníkov alebo vykonávanie výskumu pod vedením akademika.

Podľa Boston University Center for Teaching and Learning by zážitkové učenie malo obsahovať štyri zložky:

  • Analýza a syntéza
  • Autonómia a nezávislosť pri rozhodovaní a zodpovednosti za výsledky
  • Spolupráca s ostatnými študentmi
  • Možnosť poučiť sa z chýb a úspechov

Keď hovoríme o zážitkovom vzdelávaní, najčastejšie máme na mysli formálne programy, ako sú družstvá, učňovská príprava a stáže.

Je tiež možné naučiť sa zručnosti mimo triedy v menej štruktúrovanom prostredí.

Napríklad, keď požiadate o tieňovanie skúseného odborníka alebo keď sa zúčastníte informačného rozhovoru s niekým vo svojom odbore, zapojíte sa aj do zážitkového učenia.

Typy zážitkových vzdelávacích programov

Existuje mnoho typov formálnych zážitkových vzdelávacích programov, vrátane:

  • Učňovské vzdelanie: An učňovskej prípravy vám ponúka možnosť naučiť sa povolanie od skúseného odborníka. Učňovské vzdelanie môžete nájsť v pracovných pozíciách od remesiel po informačné technológie a zdravotníctvo.
  • Zamestnanie v kampuse: Pracovné miesta v kampuse poskytnúť študentom pracovné skúsenosti a zručnosti pri vytváraní životopisov.
  • Družstvá: Kooperatívne vzdelávanie vo všeobecnosti trvá dlhšie ako niekoľko mesiacov a umožňuje vám získať akademický kredit za pracovné skúsenosti v spoločnosti vo vašom odbore.
  • Stáže: An stáž má zvyčajne kratšie trvanie ako co-op a trvá možno semester alebo sezónu. Umožňuje vám tiež získať pracovné skúsenosti, často za vysokoškolský kredit a/alebo plat. Môžete sa tiež zúčastniť postgraduálnej stáže, ktorá sa niekedy môže zmeniť na prácu.
  • stáže: An externé pôsobenie je podobný job shadowingu v tom, že vám umožňuje z prvej ruky vidieť, ako veci fungujú vo vašej budúcej oblasti. Stáže môžu slúžiť ako prvá odborná skúsenosť v novom povolaní. Často ich zriaďujú vysoké školy a univerzity.
  • Spoločenstvá: Štipendium je krátkodobá príležitosť na profesionálny rozvoj, často pre postgraduálneho študenta alebo čerstvého absolventa. Štipendiá zvyčajne trvajú niekoľko mesiacov až rok a platia štipendium.
  • Skúsenosti z terénu: Prax v teréne je akákoľvek praktická skúsenosť získaná mimo triedy. Môže to zahŕňať výučbu študentov, ale môže sa to týkať aj iných typov praktického učenia, ako je pomoc pri výskume.
  • Informačné rozhovory: An informačný rozhovor ponúka šancu získať informácie o práci, kariére, spoločnosti alebo programe od niekoho zvnútra. Avšak, je nie pracovný pohovor, aj keď z informačného rozhovoru, ktorý neskôr povedie k práci, môžete získať prehľad a súvislosti.
  • Sledovanie práce: Job shadowing vám môže pomôcť dozvedieť sa viac o konkrétnej kariére. Keď budete niekoľko hodín alebo dní sledovať profesionála v jeho práci, môžete lepšie pochopiť, aké to je robiť túto prácu.
  • Cvičenia: Praktika je podobná stáži a ponúka praktické skúsenosti v danej oblasti. Praktiky sú bežné v profesiách, ako je učiteľstvo.
  • Vrátené zásielky: TO návratnosť ponúka cestu späť do zamestnania pre profesionálov, ktorí si dali prestávku. Je to podobné ako stáž, ale je zameraná na pracovníkov, ktorí ukončili školenie a vzdelanie.
  • Servisné vzdelávacie programy: Tieto programy zahŕňajú niektoré prvky komunitnej služby do ich zážitkového vzdelávacieho prístupu.
  • Učenie študentov: Študentské vyučovanie dáva potenciálnym učiteľom šancu naučiť sa zručnosti v triede v školskom prostredí, pričom ich bude viesť skúsený učiteľ.
  • Študovať v zahraničí: Tieto programy umožňujú študentom študovať na inštitúcii v inej krajine, zvyčajne na semester.
  • dobrovoľníctvo: Dobrovoľníctvo môže byť súčasťou zážitkového vzdelávacieho programu alebo neformálneho procesu. Tak či onak, ako dobrovoľník venujete svoj čas a energiu dobrej veci. Výmenou získate skúsenosti, perspektívu a nové vzťahy.

Ako nájsť program

Existuje množstvo spôsobov, ako nájsť program zážitkového učenia, vrátane využitia nasledovného:

  • Stredoškolská poradenská kancelária: Ak ste študentom strednej školy, vaša poradenská kancelária vás bude môcť spojiť s pracovnými príležitosťami a programami zážitkového vzdelávania.
  • Kariérne služby na vysokej škole: Študenti a absolventi môžu využiť svoju kanceláriu kariérnych služieb na nájdenie stáží, štipendií, vzdelávacích programov a ďalších. Kariérne služby vám tiež môžu pomôcť spojiť sa s ostatnými absolventmi, aby ste si dohodli informačné pohovory a job shadowing.
  • Firemné programy: Mnohí zamestnávatelia majú stáže a učňovské programy pre budúcich zamestnancov. Napríklad, Google ponúka rôzne programy pre študentov, ktorí chcú získať skúsenosti v oblasti techniky.
  • CareerOneStop: Bez ohľadu na to, kde ste vo svojej kariére, ministerstvo práce USA CareerOneStop vám môže pomôcť dozvedieť sa viac o učňovskom vzdelávaní, školiacich programoch a iných možnostiach zážitkového vzdelávania.

Kľúčové poznatky

  • Zážitkové učenie je proces získavania a aplikácie vedomostí v prostredí reálneho sveta.
  • Programy zážitkového vzdelávania zahŕňajú družstvá, stáže, externé pobyty, návraty, postgraduálne programy, programy servisného vzdelávania, dobrovoľníctvo a ďalšie.
  • Tieto programy by mali študentom umožniť syntetizovať nové informácie, pracovať samostatne, spolupracovať s ostatnými študentmi a učiť sa z ich chýb.
  • Nájdite zážitkové vzdelávacie programy prostredníctvom svojej poradenskej kancelárie, vysokoškolských kariérnych služieb, webových stránok zamestnávateľov alebo CareerOneStop.

Zdroje článku

  1. Americký úrad pre štatistiku práce. Ako sa stať elektrikárom . Prístupné 14. júla 2021.

  2. BU Centrum pre vyučovanie a učenie. Zážitkové učenie . Prístupné 14. júla 2021.